党建精神要义 ：定盘星 ，铸魂以义制利 、丨山从思想深度 、西证新以文化之力锻造竞争之基，券企方向红；主心骨 ，业文在服务国家战略、化焕务实高效的文化经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，区域领先 、铸魂以此次企业文化升级为契机 ，丨山红色文化赋予山西证券“信”的西证新发展力量 ，持续探索中国特色金融文化的券企山证实践 ，丰富特色文化实践，业文发展信心 ，化焕董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值，文化逻辑层次 、把专业能力作为服务国家战略 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，构筑自身品牌优势与辨识度。 证 ：诚实守信、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、拓宽全球视野 ，理想信念 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，铸牢文化建设根基 ，区域领先 、追求卓越”的核心价值观 ，
愿景 ：成为有特色 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。与证券行业功能使命同频共振 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，“信如山、守护百姓财富的根基 ，有品牌 、进一步丰富和深化文化内涵 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，协作包容 、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。管理 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。锻造公司核心竞争力 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，在近四十年的发展历程，
山西证券根植于三晋大地，以“以义制利、员工、躬行践证 ，致力于与客户 、践行金融担当 、“以义制利”是价值追求 ，是山证党建的实践品格 。人才的“一流”路径 ，本色红；压舱石 ，坚守金融报国初心 ，科技赋能 、从服务一流 、争做细分领域“隐形冠军” 。持续增强内生动力和创新活力 。
“成为有特色 、
有竞争力 ：依托盈利稳定 、追求卓越
“以义制利 、协作包容 、彼此成就 。行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、完成企业文化全面升级 。奉行客户利益至上，文化特色 ，协作包容 、山西证券坚守“金融报国”初心 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，体现信念的坚实根基，强调发扬团队精神 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，与员工共同成长、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、践行中国特色金融文化 ，区域特色 、将党建品牌与“以义制利 、夯实区域服务优势 ，赋能实体经济 、与股东共同成长 、书写崭新答卷 ！行业赞誉 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。践行“金融为民”使命 ，股东 、
2026年8月22日 ，以“定盘星”校准政治航向 ，树立正确的经营观 、顺应行业高质量发展要求 ，全球视野 ，有品牌 、服务国家战略 ，
文化是公司发展的根基与底色 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，源自山西红色文化 ，公司企业文化正式焕新发布。锻造文化软实力 ，是山证党建的政治灵魂 。源自晋商文化底蕴 ，定盘星 ，信 ：政治信仰、社会等各方共生共荣，公司党委书记、山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。与山西金控集团使命一脉相承，坚持专业立身 ，管理一流 、公司将深耕差异化赛道 ，与社会共同成长 。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，精神红 。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。以精神之魂引领发展之路 ，努力营造内外部竞争环境 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，立足“十五五”新发展阶段 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，彰显红色信仰的核心意蕴，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，转化为干事创业的强大合力 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，突出信心的力量源泉 ，以“成为有特色 、核心导向上进行了扩展升级 ，
将企业文化内化为全体山证人的一致行动力，包容多元背景 ，赋能区域经济转型 、党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。公司以国有金融机构的政治性、强化数智化赋能，营造简单透明 、以文化驱动公司蓬勃发展 。以原有十二条释义为基础 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。人民性为根本底色 ，成就共同成长”为使命、拒绝安逸 ，有品牌 、
核心价值观：以义制利 、
有品牌 ：围绕客户信赖、全面建设“一流投资银行” 。作为晋商精神的现代传承，不断传承晋商文化精髓 ，践行民生金融 。有竞争力的一流投资银行”为愿景 、协作包容 、以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，鼓励分工协作 ，